Femeile conduc mai bine decât bărbații
Stereotipul consolidat al omului în fața unei companii mari sau a unei afaceri mari face societatea consideră că acestea sunt mai bune lideri decât femeile, dar acest lucru nu este cazul.Este adevărat că majoritatea pozițiilor de conducere și responsabilitatea companiilor sunt ocupate de bărbați, deci vorbim de un stereotip consolidat.
După cum sa arătat anul trecut de către Organizația Internațională a Muncii (OIM), doar unul din șapte manageri din Europa era o femeie, iar în Statele Unite, doar 15% din consiliile de administrație erau femei.
Cu aceste date este dificil să se considere că femeile sunt mai bune lideri decât bărbații, pentru că, în plus, unul tinde să-l clasifice ca cel responsabil de casă și de familie. Dar, într-adevăr, sa arătat că în competențele sociale necesare pentru a fi lider, femeia este superioară bărbatului. Putem afirma că femeile conduc mai bine decât bărbații din cauza următoarelor cauze prezentate de studiul realizat de compania Zenger / Folkman, o consultanță dedicată consultanței companiilor cu privire la conducere.
De ce femeile sunt lideri mai buni
1. Trebuie să se țină seama mai întâi de faptul că femeile sunt figura fundamentală a coeziunii în familie, prin urmare, femeile care, în contextul unei organizații formale, asigură bunăstarea tuturor membrilor săi.
2. Femeile sunt mult mai puțin competitive și individualiste decât bărbații, au o viziune de grup mai bună.
3. Se demonstrează că femeile, în mediul de afaceri, își depășesc pe omologii lor de sex masculin în domenii precum vânzările, marketingul, departamentul juridic și dezvoltarea produselor.
4. Femeile sunt mai bune în comunicarea și relaționarea cu personalul, în afară de aceasta, ele depășesc pe oameni în integritate și onestitate.
5. Inspirarea și motivarea personalului, construirea relațiilor interpersonale, colaborarea și munca în echipă și abilitatea de a conduce schimbări și probleme sunt alte caracteristici ale femeilor și care caracterizează un bun lider.
6. Sunt femei care se remarcă în obținerea de rezultate, deși bărbații excelează în domenii strategice și tehnice
7. Femeile ar avea aceste rezultate pentru că ei Provocați-vă și obțineți rezultate optime în munca lor, asigură bunăstarea emoțională, asigurându-și valoarea în cadrul organizației.
Cum să fii un lider bun
Imaginea unui lider bun pornește de la o serie de calități înnăscute în lumea afacerilor, cum ar fi cele menționate mai sus, dar și de la serie de aspecte personale Cum sunt următoarele:
- Încredere în sine. Încredereți-vă intuiției pentru a-și asuma riscuri și a face pași înainte, dar lăsați un spațiu pentru autocritică.
- Au o referință. Este bine să ai pe cineva pe care-l admiri și cu cine îl identifici. Imitarea faptelor bune le va ajuta să fii un bun conducător.
- Fii organizat, de a planifica lucrarea și de ao face în cel mai bun mod posibil. Stabiliți propriile obiective pentru a afla cât de departe doriți să mergeți.
- Fii punctual. El ne permite să fim comandați și să servim ca un exemplu de seriozitate și profesionalism.
- Fii obiectiv. Nu amestecați emoțiile sau problemele personale cu locul de muncă.
- Cunoașteți cum să vă înconjurați cu cele mai bune. Au o echipă bună să aibă încredere și să delege sarcini de responsabilitate.
- Promovarea muncii în echipă, oferind fiecăruia funcțiile corespunzătoare impunând limite.
- Fii persistentă, constanta si lupta pentru ceea ce vrei.
